Der 66. Tag im Jahr 2023 ist der sogenannte „Equal Pay Day“. Bis hierhin haben Frauen quasi umsonst gearbeitet, weil sie deutlich weniger verdienen als Männer in Deutschland. Der „Gender Pay Gap“ ist dabei meist eine Zahl, die Sorgen bereitet, aber gibt es auch Lösungsideen? In diesem Video geht es daher um einen konstruktiven Ansatz zum Thema und wie wir die Diskriminierung von Frauen auf dem Arbeitsmarkt beenden können. Der „Equal Pay Day“ ist international ein wichtiger Tag, der uns daran erinnern soll, dass Frauen noch immer weniger verdienen als Männer – für die gleiche Arbeit. Diese Lohnungleicheit sollte dabei schon längst der Geschichte angehören, oder? Was haltet ihr vom Thema und habt ihr konkrete Ideen, wie wir als Gesellschaft den Pay Gap überwinden können?
